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如果有就會直接說 這是我面試的經驗 通常這樣的回答 就是沒有居多了<div></div>
其實 超過3天沒接到通知就差不多了 我也很納悶為什麼面試結束後還要交給主管去審核
既然這樣 那主管為什麼不親自過來面試
既可以看到人又可以講清楚 這樣不好嗎?
為什麼要派底下的人出來面試 最後還說要交給主管審核
那主管只憑一張履歷就可以決定要不要用這個人
這樣不是很矛盾 很奇怪嗎 = =?! 找工作不要只專注在這一兩家
要多投幾間
就好像正妹的已讀不回一樣
也有可能真正要面試的主管當天沒空, 實際面試的人沒有決定權, 抱著最好的期待, 最糟的準備吧<br><br><br><br><br><div></div>
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